-
Christian Tappan y la producción de 'El colombiano de Keko' en HBO
-
Daira Martínez, niña prodigio de Querétaro, recibirá premio 'Mujeres Auténticas' en Viena
-
Giménez y Suazo recuerdan la final de la Copa Sudamericana 2006 en el Salón de la Fama
-
El Ministerio de Infancia solicita a la AEPD el cierre cautelar de TikTok en España
-
Canales Atreseries, DKISS, Clan y BeMad desaparecen de la TDT tras el cambio del 5 de noviembre
-
León XIV evoca a doce figuras religiosas argentinas en su misa en Córdoba
-
Merz condena el antisemitismo en el aniversario de la Noche de los Cristales Rotos
-
El PP condiciona el Ingreso Mínimo Vital a la aceptación de empleo en su programa electoral
-
California enfrenta calor inusual antes de la llegada de un río atmosférico con lluvias y nieve
-
Converse Chuck Taylor All Star Wedge: zapatillas con cuña oculta que suman altura sin perder el estilo clásico
-
Supersalud vigila $356.500 millones de EPS por inconsistencias en giros directos
-
Pau Cubarsí gana el Golden Boy 2026 tras liderar a España en la Copa Mundial
La mayoría de empresas quedaron convencidas por la semana de 4 días en Reino Unido, según un sondeo
Una prueba a gran escala de la semana de cuatro días realizada en Reino Unido entre junio y diciembre de 2022, mostró que las empresas que lo experimentaron quedaron convencidas, según las conclusiones publicadas el martes por los organizadores.
Más de 60 empresas participaron en esta experiencia en la que 3.000 asalariados trabajaron un día menos por semana conservando el salario.
La prueba fue organizada por la asociación 4 Day Week Global, con las universidades de Cambridge y Boston College, entre otras instituciones.
Los resultados "muestran que casi todas las empresas seguirán aplicando la semana de 4 días tras el ensayo", con más de nueve sobre diez seguras de continuar, según un comunicado.
Solo 4% de las empresas se mostraron seguras de parar el experimento.
Las empresas no fueron afectadas por la semana reducida de trabajo.
Según los investigadores, los beneficios siguieron estables en promedio durante la experiencia (+1,4% durante el ensayo) e inclusive aumentaron en un 35% con relación al mismo periodo de 2021, y además se registraron menos renuncias, ausentismo y se hicieron más nuevos contratos.
El estudio destaca "mejorías significativas en materia de salud física y mental, más tiempo dedicado al ejercicio y satisfacción global en la vida y en el trabajo".
También se registraron "menos tasas de estrés, agotamiento profesional y fatiga, así como baja en los problemas de sueño", indica el estudio.
Inicialmente, 70 empresas se inscribieron para participar en el proyecto, pero nueve renunciaron antes del inicio porque no estaban suficientemente preparadas, precisan los organizadores.
La experimentación de la semana de cuatro días de trabajo ha aumentado recientemente en Europa, Estados Unidos, Canadá, Australia y Nueva Zelanda.
M.Ouellet--BTB